Pas facile de suivre Dogad Dogui durant les deux jours de notre rendez-vous: le 9 septembre 2009 au Village, un restaurant chic de Neuilly sur seine et le 12 septembre 2009 au Théâtre du Gymnase les 2èmes "« Cercles d’été de la diversité». Dogad Dogui et ses équipes travaillent comme des fourmis, ces insectes invertébrés, sociales et qui vivent en colonies. Sur terre depuis l' époque des dinosaures, avec plus de 12000 espèces, elles ont su s' adapter à tous les prédateurs et conditions climatiques. Le travail d'essaimage du CDR continue dans toute la France.

Trois ans après sa création en 2006 à l’UMP en tant que comité de soutien à la candidature de Nicolas Sarkozy, le CDR (devenu en fin 2008 une association à caractère politique) a réuni les 2èmes le 12 septembre 2009 au Théâtre du Gymnase. Le thème du séminaire:« changeons la France ensemble ». Sur les deux manifestations, nous avons rencontré des africains, des antillais et des Gaulois. L'écueil du communautarisme qui effraie tant certains esprits bien pensants en France n'est une une réalité pour ceux côtoient Dogad Dogui et ses équipes.

Paris, 12 septembre 2009, une partie d'assistance lors du 2ème université d'été du Cercle de la Diversité Républicaine (CDR)

Cette 2ème université d’été du CDR a reçu la visite de personnalités nationales de l’UMP et de la majorité présidentielle : Yazid Sabeg, Commissaire à la diversité et à l’égalité des chances, Dominique Paillé, Porte-parole adjoint de l’UMP et Yves Jégo, Ancien Ministre, Député UMP de Seine-et-Marne, ainsi que le soutien du Parti Radical, représenté par Christian Honoré, élu du 18ème, Secrétaire général des Elus Radicaux de Paris.

Dogad Dogoui, Président du CDR a également reçu au nom du mouvement des lettres d’encouragement de la part de Xavier Bertrand, Secrétaire général de l’UMP et de Jean-François Copé, Président du Groupe UMP à l’Assemblée nationale.

M. Cissé, Représentant du CDR à Boreaux avec Yves Jégo,Ancien Ministre, Député UMP de Seine-et-Marne.

Durant cette journée de réflexions, le CDR a renouvelé son soutien à la politique du président Nicolas Sarkozy, chef de l’Etat et a réclamé une plus grande ouverture politique à la diversité, afin de s’adresser à l’ensemble des Français.

Le mouvement a demandé à Dominique Paillé d’être son relais auprès du bureau exécutif de l’UMP, afin de traduire au sein des instances du parti les engagements du Président Sarkozy pour la diversité en politique.

Dogad Dogui, Président du CDR et d'Africagora , souhaite et incite les Franco-Africains à s’impliquer davantage dans la vie politique française. Son approche approche politique n’est pas partisane, car au sein du CDR on retrouve des élus locaux de toutes les tendances.

Pour Dogad, il faut augmenter le nombre de représentants afro-ultramarins et créer une force de pression de la minorité Franco-Africains car dit-il, "la meilleure voie pour l’implication de nos concitoyens noirs dans la gestion de la société passe par une plus grande visibilité dans le champ politique.

Mais comment voulez vous que de jeunes adultes retournent aux urnes si les partis politiques traditionnels leur proposent des listes dans lesquelles ils ne se reconnaissent pas. Oui, il s’agit de créer une force de pression des minorités en général et des Noirs en particulier, parce que la seule manière de prendre sa place c’est de la conquérir ".

Paris, Théâtre du Gymnase, Freddy Mulongo et Dogad Dagoui, président d'Africagora et du CDR

Dogad Dogoui a un bon carnet d'adresses, des talents de communication. Les jeunes Noirs, selon lui, devraient pouvoir se projeter dans l'avenir et trouver leur place autrement que comme vigiles ou portiers d'hôtel. Lors du diner d'Africagora au restaurant le village à Neuilly sur Seine, dans l'assistance j'ai rencontré j'ai Roch Verlène Bongolo, expert comptable de RVB conseil. Le fils de celui que les convoyeurs de bus Kinois crient à tue tête du matin au soir son nom: Bongolo, Bongolo.

Dans les réunions d'Africagora, chaque invité prend le temps de se présenter et n'hésite pas de dire pourquoi il est là . Africagora accompagne, parraine les jeunes afro-français: "Des jeunes diplômés se voient refuser des embauches, des stages ? Nous leur ouvrons nos carnets d'adresses, nous les parrainons. Ils peinent à créer une entreprise ou à se mettre à leur compte faute de crédit ? Nous travaillons sur le projet d'une société de portage salarial." dit Dogad Dogui.